履职尽责展新貌 凝心聚力谋新篇—计算机科学与技术学院党委开展科级干部试用期满述职测评

为全面、客观、准确地了解新提任科级干部在试用期内的政治表现、履职能力和工作实绩，根据《宜宾学院科级干部选拔任用管理办法》等文件有关规定，结合学校党委组织部有关要求，计算机科学与技术学院党委于6月3日在6430会议室召开了科级干部试用期满述职测评会。学院全体人员参加了会议。会议由党委副书记、副院长（主持工作）王星捷主持。

会上，杨航等3位于2025年6月提任的科级干部，围绕试用期内德、能、勤、绩、廉等方面的表现，特别是岗位职责履行情况、主要工作成效、存在的不足与改进措施以及未来的工作思路等方面，依次进行了全面、详实的述职汇报。述职报告实事求是、重点突出，既展示了在新岗位上取得的进步和成绩，也坦诚分析了自身存在的差距和努力方向，充分展现了学院年轻干部锐意进取、务实担当的精神风貌。

述职环节结束后，王星捷代表学院党委对各位科级干部在试用期内的辛勤付出和取得的初步成绩给予了肯定。他指出，开展干部试用期满述职测评，既是加强干部管理监督、完善干部考核评价机制的重要环节，也是促进干部学习交流、推动学院各项工作落实的有效途径。他要求与会人员本着对组织、对事业、对干部高度负责的态度，客观公正、实事求是地进行测评。与会人员结合干部日常表现和现场述职，以无记名方式进行了民主测评和评议。

此次述职测评不仅是对新提任科级干部试用期工作的集中检阅，也是一次相互学习、共同提高的宝贵机会。它为学院党委全面考核评价干部提供了重要依据，同时也进一步增强了科级干部的履职担当意识。

撰稿/文广 摄影/杨文浩  审稿/王星捷